易让尼尔森筹备的区域进攻体系。
尼尔森根据赵远征的建议，进行了更细致的划分，以此分为左翼、右翼、左角、右角、中心。
每个区域各配备20种战术变化。
并且，迈克·布泽霍尔登还根据湖人现有的人员情况将战术划分给了相关球员。
“好极了，老唐，我就知道你能派上大用场。”
路易满意地点头。
“其实这些战术的总设计师不是我，是里克、迈克和拉里。”尼尔森谦虚地说，“我只是给了他们一些意见。”
路易从办公桌上拿出一本笔记本。
“这是我过去一年来抽空设计的一些战术，你拿去看看有没有能够加入边路体系的。”
路易把笔记本交到尼尔森的手里。
虽然路易说是“抽空”设计的，尼尔森却一点不敢轻视。
第一个战术被路易命名为ShootingStar（流星）。
李云龙曾这么和云飞兄吹牛，说他看地图看的不是图，在他眼里，那是山、路和城市。对教练员来说，图纸上的战术线路也会自动在脑海里转化为实战中的战术跑动。
尼尔森透过这线条难看，但思路惊奇，线路绝艳的战术，仿佛看见了一次完美无瑕的进攻回合。
尼尔森笑了，抬起头看着路易：“抽空设计的战术？如果你是认真的，我请伱专门花些时间去研究战术；如果你只是在逗我玩，那我只能说你真是个天才，第一条战术就让我震惊了，妙不可言啊！等我好好参详一下！”
⑴你们可能觉得这很魔幻，但这就是现实中发生的事。1984年工资帽出台后，对新秀合同也做了些规定，比如出台优先续约权以帮助球队留住新人。但由于当时的新秀合同年限是不受限制的，球员一般都是签长约，因此球队往往会放弃这个条款。我要重点说韦伯这个案例，因为是奇葩中的奇葩。韦伯和勇士签下了一份15年7400万美元的合同。合同这么长，勇士队当然愿意放弃优先续约权啊，反正等合同结束韦伯也快退役了。但韦伯的经纪人也不是傻叉，我反正查不到是什么原因，他居然能让勇士同意在韦伯这份合同的第二年夏天拥有跳出选项所以韦伯和尼尔森的矛盾激化后，威胁勇管，不把他交易就等着他走人。勇管只能把他卖到华盛顿，这个交易基本毁掉了勇士在90年代的未来和韦伯的发展前景。
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